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履行職能辦實事 和諧穩定促發展 淡化所舉辦工會干部業務培訓班

來源:海水之光    發布時間: 2009-11-18


    為了學習貫徹黨的十七屆四中全會和中國工會十五大精神,進一步推進淡化所工會工作的整體水平,適應新形勢下對工會干部提出的新標準和新要求,不斷提高我所工會干部隊伍的理論素養和業務素質,經過所工會辦的認真籌備,工會干部業務培訓班于11月5日至6日在塘沽舉行。國家海洋局機關直屬工會主席李紅鋒、副主席劉萍,所黨委書記錢金玉書記、所工會主席邊鳴秋、副主席唐慧娟及各分工會負責人共16人參加了培訓。
    邊鳴秋主席首先對《工會法》和《中國工會章程》進行了宣貫。隨后,培訓班特別聘請的市工會干部培訓中心孟令軍老師就新形勢下如何做好工會工作進行專題講授。培訓內容理論聯系實際,結合了當今社會的熱點問題,大家都感到收獲很大。
    在培訓班安排的工作交流會上,李紅鋒主席就如何做好工會工作暢談了體會,她認為首先要清楚工會的性質和作用,其次是發揮好工會的作用,工會工作必須要找準位置、確立重點,發揮優勢,體現特色。她特別強調要加強工會的組織建設和隊伍建設,并對我所工會的工作給予了充分肯定。劉萍副主席著重介紹了國家海洋預報(衛星)中心工會的情況并交流了工作體會:一是找準亮點,認真做好工會的特色活動;二是突出特點,大力推選宣傳本單位的先進模范人物事跡;三是抓住重點,以點帶面發揮工會干部的帶頭作用。所工會唐慧娟副主席做了工作匯報,她從四個方面對所工會工作進行了全面的回顧和總結,并對明年的工會工作提出了四點設想。所黨委錢金玉書記在做總結發言時對局直屬機關工會和兄弟單位工會所給予的關心指導及大力支持表示了衷心的感謝,在肯定我所工會工作的同時,對工會干部提出了三點要求,一是把工會組織建設成學習的模范,創辦學習型工會;二是把工會建成維護職工群眾利益,服務職工群眾的“職工之家”;三是要在維護所的改革發展穩定,促進所的業務工作中發揮重要作用。隨后,與會全體人員圍繞如何做好基層工會工作暢所欲言,客觀地反映了許多實際問題并提出了很好的建設性意見。
    在培訓班結束時,邊主席做了總結發言。他首先向各位工會干部對工會工作的大力支持表示感謝,并對此次培訓班“走出去,請進來”的形式、內容和組織安排給予了充分肯定。特別對下一步工會工作重點及近期工作安排做出部署:一是要不斷加強工會自身建設,提升工會工作的整體水平。加強工會組織建設,健全組織機構,干部要到位;加強工會干部的能力建設,通過多種方式提高工會干部工會工作的能力;加強交流學習的力度,通過走出去,請進來,開拓工會干部的思路和眼界。二是要立足實際,開拓創新。要開展好“三項活動”、進行“三個探索”、加大“三大力度”,讓工會真正建起來、轉起來、活起來。三是要認真做好維權工作。充分認識到維權工作的重要性,關心困難職工生活,急職工之所急,使工會的作用真正有所體現,認真做好送溫暖和各項慰問工作,確保維權工作取得實效。
    這次工會干部業務培訓是淡化所工會成立以來第一次舉辦的干部培訓,體現了所領導對工會工作的高度重視和大力支持。大家一致認為這次培訓辦得非常成功,明確了下一步工會工作的方向和目標,學到了做好新時期工會工作的知識和本領,增強了做好工會工作的信心和干勁,為全面提高所工會的工作水平,加強所工會建設奠定了堅實的基礎。


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